2012 m. birželio 29 d. Seimas priėmė Mažųjų bendrijų įstatymą. Įstatymu sukuriamas naujos teisinės formos juridinių asmenų – mažųjų bendrijų – teisinis reguliavimas, įtvirtinant, kad mažoji bendrija yra ribotos civilinės atsakomybės privatusis juridinis asmuo – įmonė, kurios visi nariai (ne daugiau kaip 10) yra fiziniai asmenys. Minimalaus kapitalo reikalavimas šiai juridinio asmens teisinei formai nėra numatytas.
Įstatyme numatyta, kad mažosios bendrijos nario įnašu gali būti nariui nuosavybės teise priklausantis turtas, perduotas bendrijai, pinigai ar kitoks turtas. Įnašu negali būti darbai ir paslaugos.
Įtvirtintos dvi galimos mažosios bendrijos organų (valdymo) struktūros: tik mažosios bendrijos narių susirinkimas (tokiu atveju mažosios bendrijos narių susirinkimas kartu yra ir mažosios bendrijos valdymo organas); mažosios bendrijos narių susirinkimas ir mažosios bendrijos vienasmenis valdymo organas – mažosios bendrijos vadovas. Mažosios bendrijos organai bus nurodyti mažosios bendrijos nuostatuose.
Mažųjų bendrijų nariai turi teisę gauti šias išmokas kaip avansu išmokamą pelną: mažosios bendrijos lėšų savo asmeniniams poreikiams; mažosios bendrijos pelno dalį už trumpesnį negu finansiniai metai laikotarpį. Pasibaigus finansiniams metams paaiškėjus, kad avansu išmokėta pelno dalis yra didesnė, nei priklausytų mažosios bendrijos nariui, šį skirtumą narys turi grąžinti mažajai bendrijai.
Mažųjų bendrijų nariai negali turėti darbo santykių su savo mažosiomis bendrijomis, kurios nariais jie yra.
Įstatymo lydimaisiais įstatymais, susijusiais su socialinio draudimo klausimais, nustatyta, kad mažųjų bendrijų nariai draudžiami socialiniu draudimu tokiomis pačiomis sąlygomis ir tvarka, kaip ir individualių įmonių savininkai, tikrųjų ūkinių bendrijų ir komanditinių ūkinių bendrijų tikrieji nariai. Mažųjų bendrijų nariai patys galėtų apsispręsti, kokio dydžio socialinio draudimo įmokas mokėti ir kokios pensijos jie ateityje gali tikėtis. Mažoji bendrija už savo narius privalėtų mokėti privalomojo sveikatos draudimo įmokas (9 proc. MMA).
Įstatyme numatyta, kad jis įsigalioja, išskyrus nuostatas, susijusias su pasiūlymu Vyriausybei iki įstatymo įsigaliojimo priimti įgyvendinamuosius teisės aktus, 2012 m. rugsėjo 1 d. Iki šios datos Vyriausybė ar jos įgaliotos institucijos turi parengti ir (ar) priimti Įstatymo ir jo lydimųjų įstatymų įgyvendinamuosius teisės aktus (pvz., pavyzdinius steigimo dokumentus, verslo apskaitos standartą ir pan.).
Daugiau informacijos pasiteiravimui: Neringa Trinskienė, tel. 8 679 58456, el. paštas: n.trinskiene@verslilietuva.lt arba Jolanta Miloš, tel. 8 611 28948, el. paštas: j.milos@verslilietuva.lt
Daugiau informacijos apie veiklos formas rasite čia.